Lao động » Công đoàn

Ngày 30/11, CĐXDVN đã tổ chức sơ kết phong trào“ Xây dựng đời sống văn hóa ở cơ sở”. Phong trào này được đánh giá đã tạo bước phát triển mới, là yếu tố quan trọng góp phần nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần, từng bước đáp ứng yêu cầu, nguyện vọng hưởng thụ và sáng tạo văn hóa của CNVC-LĐ. Các hoạt động văn hóa đã tạo khí thế thi đua lao động sản xuất, xây dựng môi trường văn hóa lành mạnh trong từng cơ quan, đơn vị, góp phần làm cho cuộc sống ngày càng tốt đẹp hơn, hài hòa hơn.

Trong 4 năm qua ngành Xây dựng đã thu hút đông đảo CBCNV trong toàn Ngành tham gia với 400 hội nghị tập huấn, nói chuyện thời sự được tổ chức. Các đơn vị trong ngành Xây dựng đã cụ thể hóa nội dung với chương trình hành động thực hiện các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng. Đặc biệt là triển khai Nghị quyết 20-NQ/TW về tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ CNH,HĐH….

Xây dựng đời sống văn hóa ở cơ sở trong ngành Xây dựng đã được gắn với các phong trào thi đua yêu nước với các chiến dịch trên các công trình trọng điểm, các lĩnh vực sản xuất hưởng ứng mục tiêu tiến độ, bảo đảm chất lượng. Kết quả nổi bật của phong trào này đã tạo được môi trường xanh, sạch, đẹp nếp sống văn minh với các hoạt động văn hóa thể thao góp phần hình thành văn hóa doanh nghiệp.

Ông Nguyễn Văn Liễn - Chủ tịch CĐ Cty CP Viglacera chia sẻ: “Xây dựng nếp sống văn hóa trong đời sống người lao động gồm nhiều nội dung về cả vật chất lẫn tinh thần. Ở Cty chúng tôi đã đưa các tiêu chí văn hóa vào cuộc sống để mọi người biết tôn trọng và thương yêu giúp đỡ nhau, tạo mối gắn kết giữa người sử dụng lao động và lao động. Từ đó giúp doanh nghiệp ngày càng ổn định và phát triển hơn”.

Ông Hoàng Ngọc Thanh - Phó Chủ tịch TLĐLĐVN đánh giá: “CĐXDVN có nhiều cách làm, khẳng định rõ hiệu quả tác động của phong trào xuất phát từ đặc điểm cụ thể của ngành Xây dựng cần cụ thể hóa bằng các tiêu chí, đề nghị cần gắn với việc xây dựng phát triển Đảng trong công nhân lao động. Thực hiện phong trào xây dựng đời sống văn hóa cơ sở đã thu được kết quả nổi bật, bám sát chương trình của TLĐLĐVN và Bộ VHTTDL. Tuy nhiên, cần đề cao nhận thức, xác định trách nhiệm, là nhiệm vụ quan trọng của doanh nghiệp.”

Theo đánh giá của TLĐLĐVN, sau 5 năm thực hiện phong trào xây dựng đời sống văn hóa cơ sở trong CNVCLĐ, đời sống văn hóa trong CNVC-LĐ đã được cải thiện, các hoạt động văn hóa, thể thao, thông tin đại chúng và các hoạt động xã hội khác của các cấp công đoàn được đẩy mạnh. Ý thức của người lao động trong công việc cũng như trong đời sống xã hội được thể hiện rõ nét, góp phần tích cực vào việc thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Hoạt động xây dựng đời sống văn hóa đã góp phần quan trọng thực hiện 3 chức năng của Công đoàn Việt Nam, phục vụ đắc lực việc thực hiện nhiệm vụ kinh tế - xã hội, lôi cuốn, cổ vũ, động viên CNVC- LĐ, tham gia giải quyết những vấn đề kinh tế xã hội quan trọng.